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24 novembre 2013 7 24 /11 /novembre /2013 22:58

cgt-logo2QUESTIONNAIRE ANONYME SUR VOS CONDITIONS DE VIE AU TRAVAIL

 

Nos rencontres avec les agents font ressortir une forte dégradation des conditions de travail au sein de la collectivité. La CGT pense qu’il faut agir. Maintenant.

Ces questions servent exclusivement au dépouillement par le syndicat afin de garantir un strict anonymat.

Il est mis à votre disposition avec une enveloppe, qu’il vous suffira de glisser cachetée dans la grande enveloppe accrochée à votre panneau syndical/ ou à remettre à un syndiqué.

Les résultats de ce questionnaire permettront à vos représentants CGT d’imposer une discussion et l’ouverture de négociations éventuelles sur l’amélioration de vos conditions de vie au travail.

Pour être utilisables, les résultats doivent être suffisamment nombreux alors merci de votre participation.

 

 

Etes-vous :

Vacataire CDI Contrat aidé Stagiaire Titulaire

 

Considérez-vous vos conditions de travail

Bonnes Moyennes Mauvaises

 

Considérez-vous que vous venez travailler avec :

Envie Par obligation « A reculons »

 

Principaux motifs d'insatisfaction

 

Pression de la hiérarchie                                                                        Agressivité des usagers

Charge de travail trop importante                                                          Rythme de travail élevé

Harcèlement moral                                                                                  Harcèlement sexuel

Outils de travail trop complexes ou pas adaptés                               Manque de considération

Formations insuffisantes                                                                        Manque d’équité

Manque d'informations                                                                            Manque de communication

Manque de personnel                                                                              Mauvaise ambiance

Mauvaises conditions matérielles                                                         Lourdeur des procédures

Ordres contradictoires                                                                             Sensation d’abandon de la hiérarchie

Impression de toujours gérer dans l’urgence                                    Sentiment du travail mal fait ou inachevé

Manque d’aide de la part des collègues                                              Pollution sonore

Ramener du travail à son domicile                                                       Manque de reconnaissance du travail fourni

Rémunération insuffisante                                                                     Lourdeur des amplitudes horaires

Tâches de travail insuffisantes                                                              Sentiment de mis à l’écart dans votre service

 

 

 

Evolution de vos conditions de travail sur 3 ans

Améliorées                    Identiques                   Dégradées

 

Conditions matérielles - Considérez-vous suffisant :

 

Votre espace de travail                                       Suffisant                     Insuffisant

 

Les moyens matériels

mis à votre disposition                                       Suffisant                     Insuffisant

 

Management / Communication

 

Considérez-vous suffisant :

Le nombre de rencontres avec votre supérieur hiérarchique :                               Suffisant                              Insuffisant

L'information que vous donne votre supérieur hiérarchique :                                 Suffisante                            Insuffisante

L'autonomie dont vous bénéficiez :                                                                               Suffisante                            Insuffisante

La confiance que vous accorde votre supérieur hiérarchique :                               Suffisante                            Insuffisante

La reconnaissance de votre supérieur hiérarchique :                                               Suffisante                            Insuffisante

La communication interne avec le service DRH: Suffisante Insuffisante

 

- Estimez-vous que votre supérieur hiérarchique assume ses responsabilités :

                                          Oui                                           Non

 

- Etes-vous en conflit avec votre supérieur hiérarchique :

          Souvent                Parfois                                  Jamais

 

- Etes-vous en conflit avec vos collègues :

          Souvent                Parfois                                Jamais

 

Votre poste

Avez-vous connaissance de l’organigramme de votre service :                Oui                               Non

 

Avez-vous une fiche de poste                                                                            Oui                               Non              Ne sais pas

 

Si oui, votre fiche de poste correspond-elle à vos missions :                    Oui                                Non

 

Votre poste correspond-il à vos envies :                                                          Oui                               Non

 

Souhaiteriez- vous changer de poste :                                                             Oui                               Non

 

Votre santé

 

Vos conditions de travail ont-elles engendré des conséquences sur votre état de santé :

                                                                                                                                Oui                                Non

 

Si oui, de quel type (troubles du sommeil, stress, dépression…) :…………………………………………………………

 

Avez-vous déjà été victime d’un accident de travail ?                                   Oui                                Non

D’une Maladie professionnelle ?                                                                     Oui                                Non

Avez-vous ressenti l’envie de pleurer sur votre lieu de travail en partant ou en rentrant du travail

                                                                                                                                Oui                                 Non                 Parfois

Conclusion

Avez-vous le sentiment que votre employeur s’occupe correctement :

De votre formation                                                                                                Oui                                Non

Du suivi de votre carrière                                                                                     Oui                               Non

De vos conditions de travail                                                                                Oui                               Non

 

Pensez-vous que votre travail est utile aux usagers ?

                                                                                                                                  Oui                               Non

 

Quelle(s) solution(s) pour améliorer vos conditions de travail, pourraient être prises par votre hiérarchie ?

 

Vos commentaires

……………………………………………………………………………………………

 

…………………………………………………………………………………………...

 

Email : syndicatcgt.auriol@laposte.net

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Published by syndicat CGT Auriol - dans Actualité
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